线上求职平台有哪些 (线上求职平台需进一步优化)

文章编号：28877 / 分类：互联网资讯 / 更新时间：2024-10-25 16:31:52 / 浏览：次

1、智联招聘介绍指数：3颗星智联招聘流量宏大，雇主行业笼罩片面，关注度高，与泛滥企业校园招聘有深度协作。

该平台还专为校园求职者设立平台，资源丰盛。

但其雇主资源及品质较为普通，页面较为错乱，消息单一，或者会令人感到有些目迷五色。

2、前程无忧介绍指数：3颗星前程无忧是中国出名的人力资源服务提供商，提供优质服务如简历模板、求职攻略和论坛等。

其流量和资源与智联招聘相近，重要聚焦互联网、金融、汽车、房地产四大行业，页面排版相对繁复，并设有校园招聘平台。

不过，其雇主资源及平台全体体现普通，有时会接到不关系企业的介绍电话。

3、应届生求职网介绍指数：4颗星只管初入网站时或者会因排版粗陋而发生曲解，但应届生求职网是51job的一局部，提供少量优质资源，特意适宜应届毕业生，资源贴近求职需求。

4、中华英才网介绍指数：4颗星中华英才网自称是国际最早、最专业的人才招聘网站之一，现已被58同城收买。

它专一于提供垂直、专业的务工服务，网站专业性强，蕴含名企实习等消息。

其长处在于内容专业、资源优质，但流量相比智联、51要低一些。

5、大巷网介绍指数：5颗星大巷网是介绍给应届生的必备平台。

它是一款针对年轻职场的招聘平台，旨在为年轻人婚配最佳上班时机，拓展人脉，优化职场价值。

大巷网页面繁复，内容优质，中介和渣滓公司较少，全体介绍度较高。

但缺陷是有广告，流量不如智联和51。

以上是对于线上求职平台的引见，宿愿对求职者有所协助。

想要了解更多内容，请及时关注本平台。

找上班在哪个平台上找比拟实在牢靠(找上班罕用的十大网站)

在中国寻觅实在牢靠的上班时机，可以经过多种在线平台。

以下是一些宽泛经常使用且值得信任的十大求职网站：1. **前程无忧**：作为国际首个联合传统媒体、网络技术和专业顾问团队的人力资源服务机构，前程无忧提供片面的招聘、培训和人事外包服务。

它在全国25个市区设有办事处，并在2004年成为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务公司。

2. **智联招聘**：智联招聘服务于大型公司和极速生长的中小企业，提供包括网络、报纸、校园招聘以及猎头服务等一站式人力资源处置打算。

该网站领有少量的人才服务容许证和劳务派遣容许证，日均在线职位数超越255万。

3. **中华英才网**：自1997年成立以来，中华英才网不时是国际上游的人才招聘网站之一，深受团体求职者和企业人力资源部门的信任。

2005年，取得的策略投资，进一步优化了其国际化水平。

4. **中国人才热线**：这是由深圳西部人力资源市场创立的国际早期人才网站之一。

它独创了会员制不要钱形式，并在2000年吸引了国际危险投资基金的注资。

5. **应届生求职网**：成立于2005年，专为大在校生提供求职服务，包括校园宣讲、全职招聘、兼职实习等消息，以及针对性的求职务工指点。

6. **赶集网**：作为中国最大的分类消息门户网站之一，赶集网提供包括招聘求职在内的多种本地生存及商务服务消息，服务普及人们日常生存的各个畛域。

7. **58同城**：定位于本地社区及不要钱分类消息服务，协助人们处置生存和上班中的各种疑问。

它在全国320个重要市区申请了分站。

8. **中国国度人才网**：由人力资源和社会保证部全国人才流动核心主办，是国度级的政府所属人才招聘网站，提供威望的人才消息和网络招聘服务。

9. **拉勾网**：专一于为有3至10年上班阅历的资深互联网从业者提供上班时机，旨在提供更兽性化、专业化的招聘服务。

10. **智通人才**：智通人才连锁团体提供包括招聘外包、猎头咨询、教育培训等服务，领有弱小的人才招聘保送才干和上游的外包服务治理形式。

以上网站均提供了不同畛域和层级的职位，用户可以依据自己的需求和条件选用适宜的平台启动求职。